需要根据伤残情况确定

单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资和当地标准等情况确定。

赔偿金需要结合你受伤的程度，以及是否构成伤残。需要疗养的时间以及收入、抚养人被抚养人等情况具体计算，没你说的那么简单。