可以要求单位申报工伤的。。。。。。。。。。。。

单位申报工伤，具体咨询律师

你好，如单位不支付医疗费用，可以自行垫付，等伤情稳定后申请工伤鉴定，根据鉴定结果要求单位支付赔偿

工作中突发疾病，48小时后健在，不属于工伤。