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请您输入问题标题 本人于3月初提出辞职申请，并于3月底前将工作交接完毕，但公司在未沟通的情况下停发了3月份工资（正常应在月底发放），还有3月份的差旅费及一季度的奖金还未核算，公司通知4月15号办离职手续，是否合理？我是否可以要求费用结清后再办手续？
问题状态：已过期
提问人：song.x……（安徽）
提问时间：2012-04-19 10:35
提问人：song.x……（安徽）
提问时间：2012-04-19 10:35
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可以。
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可以的
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应当可以
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可以在工资奖金结算清楚后办理离职。
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