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合同纠纷
由于员工作业不到位造成的损失可以要求员工赔赏吗?工资可以不开吗?当时雇佣时是那么谈的,但是没有合同
由于员工作业不到位造成的损失可以要求员工赔赏吗?工资可以不开吗?当时雇佣时是那么谈的,但是没有合同 由于员工作业不到位造成的损失可以要求员工赔赏吗?工资可以不开吗?当时雇佣时是那么谈的,但是没有合同。员工工资每月两千,一年租赁费四万(租赁业务,从没因为护理不到位而解除合作关系)
问题状态:
已关闭
提问人:做个善良的人(河北-石家庄)
提问时间:2016-10-23 15:07
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