工伤处理
公司无责任.
不属于工伤,可以申请工伤认定试试
不属于
休假期间受伤,不能认定为工伤.
不属于工伤,但是公司应当承担一定医药费用的赔偿,具体的案件情况需要全面了解,方能给出准确的答复,建议你携带相关材料与律师面谈。如需帮助,可致电本律师面谈。
可以委托律师维权
不算工伤。
不属于工伤,但是公司应当承担一定医药费用的赔偿