工作15年，工厂搬迁，不叫我们去，给我的条件是给一年工资每月3000元

劳动纠纷

工作15年，工厂搬迁，不叫我们去，给我的条件是给一年工资每月3000元工作15年，工厂搬迁，不叫我们去，给我的条件是给一年工资每月3000元，去年扣去保险平均4000多，我想问问公司做的合理吗？

问题状态：已过期
提问人：天山风雨（北京）
提问时间：2016-09-27 13:13

已有8位律师回答了该问题

孙新律师 VIP2016-09-27 13:34

协商不成，申请仲裁

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孙新律师 VIP2016-09-27 15:29

您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

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李建成律师2016-09-27 13:16

你好，申请劳动仲裁

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顾倩团队律师2016-09-27 13:16

您好，根据您的情况，如与单位协商一致解除，您可获得入职以来一年一个月的经济补偿金，如单位涉嫌非法解除，您可以委托律师申请劳动仲裁，要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。详细情况建议咨询律师后处理

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徐卫东律师2016-09-27 13:28

协商不成，申请劳动仲裁

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110网律师2016-09-27 14:54

您好，这种情况下给到您的补偿应当按照您离职前十二个月的平均工资计算，包括年终奖等收入项目。

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宋超律师2016-09-27 15:46

你好，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

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姚志斗律师2016-09-27 17:05

申请劳动仲裁

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