我公司员工不慎扭伤腰,能算工伤吗。公司是否要负担责任
如果是工作时间因为工作原因造成的,那么属于工伤,我认为你员工的情况应当符合认定工伤的标准。建议及时委托律师介入
要承担部分责任的。
可以申请工伤认定,你们应承担责任
不属于工伤的。
要承担部门责任的。
不属于
应当符合认定工伤的标准
能认定工伤的话要补偿