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在开会的时候和领导因为工作产生争执。会议过后的下班之间领导又来教训,再次产生口角争执

在开会的时候和领导因为工作产生争执。会议过后的下班之间领导又来教训,再次产生口角争执 在开会的时候和领导因为工作产生争执。会议过后的下班之间领导又来教训,再次产生口角争执。不带脏话,但情绪激动拍了桌子。领导当场说开除,可是我们按照业绩提成,我业绩做了一大半,如果现在走就什么都没有,我主动要求月底走。如果领导不同意,我该怎么办。不想辛苦努力大半个月却因为领导以公报私得不到回报
问题状态:已过期
提问人:ask201……(重庆)
提问时间:2016-09-15 14:42
已有3位律师回答了该问题
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