想问下，本人做销售的，关于销售提成的问题。 1、公司规定，如 想问下，本人做销售的，关于销售提成的问题。 1、公司规定，如果公司业务总业绩没有达到去年同比增长的120%，业务人员的业绩提成制度取消，不给矛发放提前，这是否合法？ 2、而把提成的金额，换个方式以期望奖金的方式按6个月发，且规定奖金发放后，三个月内离职，所发奖金会从工资扣取，后三个月停止发放。三个月外离职，已发放不收取，未发放停止发放，是否合法？ 3、这应该是两个方式，提前与期望奖金吧？