工伤赔偿
交通事故赔偿和工伤双赔，应该怎样索赔？哪些是交通事故赔偿，哪些是工伤赔偿？
交通事故赔偿和工伤双赔，应该怎样索赔？哪些是交通事故赔偿，哪些是工伤赔偿？ 老公在上班过程中出了交通事故，对方是全责。那么哪些赔偿是我们要去找肇事方赔偿的，哪些应该由单位这边进行工伤赔偿？谢谢
问题状态：已解决
提问人：lansey……（陕西）
提问时间：2012-03-07 10:58
提问人：lansey……（陕西）
提问时间：2012-03-07 10:58
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属于工伤，单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。
精神损害赔偿由对方承担。
已有6位律师回答了该问题
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建议委托律师办理。
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工伤赔偿和肇事方的人身损害赔偿你可以任意选择。
建议你先向单位申请工伤认定，构成工伤获得工伤保险理赔，保险不足以赔偿的部分，可以找交通肇事方补充赔偿。
如果不构成工伤，可以找肇事方全额赔偿 -
这两份赔偿，先按交通事故民事赔偿处理，赔偿金额低于工伤保险待遇标准的，其差额由工伤保险基金补足 。
以上解答，如果满意，敬请采纳，并给与评价。 -
建议委托律师维权为佳！
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这个问题可以有多种处理方式，建议找律师当面详谈。
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