劳动纠纷
在厂做了6年中途辞职几个月回厂又做了4年现在工厂要解除劳动合
在厂做了6年中途辞职几个月回厂又做了4年现在工厂要解除劳动合 在厂做了6年中途辞职几个月回厂又做了4年现在工厂要解除劳动合同工龄怎么算？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2016-09-06 14:05
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2016-09-06 14:05
已有3位律师回答了该问题
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4年算。。。
追问：怎么我们厂有一个生小孩的中间有两年没上班，她的年限除去了两年可以接上的吗？追问：生小孩的产假没有两年？她的年限厂里给她接上了，她中间也辞职了，她的年限可以接上，为什么我的就不可以接上？追问：我先是请假的，后来领导说请假时间太长就叫我写辞职，那时候并没有欠合同，之后回厂几个月后工龄也接上了，这次搬迁赔偿只能按4年算吗？ -
你好，按照四年计算
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只算4年的。
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