你好，扣工资做法不合理，可以收集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁。

你好，扣工资做法不合理，可以收集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁。

你好，扣工资做法不合理，可以收集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁。

公司作法违法需要支付实际工作天数工资，如公司不支付工资，可以向劳动监察投诉或申请仲裁要求支付

老板的说法是严重违法的。

你好，扣工资做法不合理，可以收集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁。