关于公司临时工在工作时间内突发脑溢血如何处理?
属于工伤。
属于工伤,案情较为复杂,请来电咨询
是否属于工伤,尚不能确定。你公司的处理方法可详询本律师
你好,建议积极治疗。
48小时死亡的 ,属于工伤,否则就不是工伤。如果你们公司没有为其缴纳社保(医疗保险),那么,你们公司应当承办医保部分的费用。