入职培训两天,被无故辞退,也未发工资,想诉讼维权,法院受理吗
拖欠工资,首先向劳动部门申请劳动仲裁
您好,首先向劳动部门申请劳动仲裁
申请劳动仲裁
可以申请劳动仲裁。
你好,建议双方沟通协商解决,无法协商收集好相关证据,去劳动监察大队投诉
您可以申请劳动仲裁