属于工伤，可申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定 按等级索赔。工伤期间公司应按原标准支付工资

您可以申请工伤。工伤赔偿中您所说的“误工费”就是停工留薪期间的工资待遇，根据法律规定，单位仍然需要支付。所以找公司支付。

可以申请工伤认定

属于工伤，建议申请工伤认定和劳动能力等级鉴定，依法享受工伤待遇；工伤治疗期间的工资公司应该正常发放。建议委托律师提供法律服务。

属于工伤，可申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定 按等级索赔；工伤期间公司应按原标准支付工资。

属于工伤，可以申请工伤认定，工伤认定决定书下来之后再申请伤残级别鉴定，按照鉴定的结果计算赔偿金。