劳动纠纷
我想辞职但没提前三十天写辞职报告公司说不来三天算自离没有工资
我想辞职但没提前三十天写辞职报告公司说不来三天算自离没有工资 我想辞职但没提前三十天写辞职报告公司说不来三天算自离没有工资我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海－黄浦区）
提问时间：2016-08-20 10:19
提问人：ask201……（上海－黄浦区）
提问时间：2016-08-20 10:19
已有2位律师回答了该问题
-
正常出勤的工资可以要求支付，向劳动监察部门投诉
-
可以要求公司按你实际工作天数结算工资
咨询专业律师
相关咨询
- 工作两个月，未签任何合同，提出辞职，单位以没有提前三十天交辞职报告为由不给工资 3个回复
- 没有提前一个月打辞职报告，给公司的主任说了，问一下工资给发不 1个回复
- 没有提前一个月打辞职报告，给公司的主任说了，问一下工资给发不 0个回复
- 请问公司没有按时发放工资，社保卡等发给我们但是不能激活，个人身体突然有恙，能不用提前三十天提交辞职报 0个回复
- 你好，我没有签合同，在公司干了半年了，每月15号发工资，我提前一个月打的辞职报告 5个回复
- 律师，您好，向公司辞职，公司以没有1个月提前通知扣留了十天工资 2个回复
- 请问与公司签了合同，提前三十天向公司提交辞职报告，他们不批准，我自己走了能拿到工资吗？ 5个回复
- 请问我原在一公司工作一年半，我因和同事不幕提前三十天写了离职报告于2016年8月1日辞职交接完 4个回复
