什么情况下才算工伤?企业承担责任的比例是多少?
工伤是没有责任划分的,百分之九十以上的工伤都是违章操作造成的,企业应承担全部责任。 我的补充: 2012-02-10 09:51
如果单位有工伤保险,到当地劳动行政部门申请工伤认定,由工伤保险基金支付,如果没有工伤保险,就要有单位自行承担了。本律师曾工作于长春市人力资源和社会保障局工伤保险处,工伤保险的缴费基数很低,看各地的规定,每人每月10元左右,建议各单位都积极参保。
申请工伤认定享受相应的工伤待遇。
可以申请工伤认定!