劳动纠纷
上个月上班，老板说本月没业绩的下个月没工资，当时我们也没啥意见
上个月上班，老板说本月没业绩的下个月没工资，当时我们也没啥意见 上个月上班，老板说本月没业绩的下个月没工资，当时我们也没啥意见，但是到了现在老班确实没发工资，请问老板算违法吗？当时进公司我们都没有劳动合同之类的！合同
问题状态：已过期
提问人：ask201……（四川－巴中）
提问时间：2016-08-18 13:07
提问人：ask201……（四川－巴中）
提问时间：2016-08-18 13:07
已有2位律师回答了该问题
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你好，可以申请劳动仲裁
追问：你好律师同志！是这样的！当时我们进公司的时候就只填了个最基本的资料表，没有什么劳动合同之类的，就是七月初，老板说假如当月没有业绩的话，八月是不会发七月份的工资，但是到了八月，我们有一大部分同事都没完成要求，就都没工资。当时七月老板说没完成要求没工资，我们都想的是自己努力一下，应该没问题，哪知道没完成，所以相当于同意了当时老板的做法，请问这种有法律效应吗？回答：应当支付你们工资。你们跟老板的约定无效的。 -
工资不得低于最低工资标准。可要求补发，协商不成仲裁解决
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