工伤赔偿
如认定为工伤,医疗费用是否由用人单位承担?
如认定为工伤,医疗费用是否由用人单位承担? 在下班途中骑车发生车锅，经医院检查大约需20万元治疗；
1. 这些费用是个人跟单位协商垫付还是单位应当垫付的？若来不及协商，治疗不能拖延，自己借钱先垫付了，在治疗的过程中，能否要求单位把先前自己垫付的费用给付，这是单位的义务还是只是个协商？
2. 治疗费用超出工伤保险里的限额，剩余部分是由单位承担还是个人承担？
谢谢
1. 这些费用是个人跟单位协商垫付还是单位应当垫付的？若来不及协商，治疗不能拖延，自己借钱先垫付了，在治疗的过程中，能否要求单位把先前自己垫付的费用给付，这是单位的义务还是只是个协商？
2. 治疗费用超出工伤保险里的限额，剩余部分是由单位承担还是个人承担？
谢谢
问题状态：已过期
提问人：甲克（广东－江门）
提问时间：2012-02-05 11:02
提问人：甲克（广东－江门）
提问时间：2012-02-05 11:02
已有5位律师回答了该问题
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申请工伤认定享受相应的工伤待遇。
追问：超出保险限额是单位还是个人负责呢？ -
有社保的，由社保基金交，无社保的，由单位交
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广东省工伤保险条例第九条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
有社保的，由社保基金交，无社保的，由单位交。 -
建议委托律师维权为佳！
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根据你的问题反映“下班途中骑车发生车锅”可以认定为《工资条例》中的工伤，我建议你尽快委托专业的律师为你维权，向单位追讨，不要让黑心的公司逍遥法外！
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