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劳动纠纷
提前30天提出离职,去年及今年上半年的项目管理奖以未发生为由不予发放合法吗?
提前30天提出离职,去年及今年上半年的项目管理奖以未发生为由不予发放合法吗? 我于2016年7月份向一家国企提出辞职,公司表示由于2015年及2016年上半年的项目管理奖总部还未批准,我现在提出辞职,我将得不到这两笔项目管理奖。请问公司这么做合法吗?
问题状态:
已过期
提问人:491936……(广东)
提问时间:2016-08-10 20:40
已有
1
位律师回答了该问题
黄文坚律师
VIP
2016-08-10 21:14
可以申请劳动仲裁维权。
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