劳动纠纷
我在工厂是一管理，上月忙帮计件的员工干点活。老板就拿着这事说弄厂里面钱让我走，我说辞退要补我工资。老
我在工厂是一管理，上月忙帮计件的员工干点活。老板就拿着这事说弄厂里面钱让我走，我说辞退要补我工资。老 我在工厂是一管理，上月忙帮计件的员工干点活。老板就拿着这事说弄厂里面钱让我走，我说辞退要补我工资。老板说那不让你走，降职降薪还让我继续做，我想问下这算变相辞退吗，我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：1470785053（浙江－宁波）
提问时间：2016-08-10 07:44
提问人：1470785053（浙江－宁波）
提问时间：2016-08-10 07:44
已有4位律师回答了该问题
-
向劳动监察部门投诉。
-
这是可以申请仲裁来要求支付工资的
-
算的。但证据不易收集。
-
搜集好证据才可以申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 你好，我老公去工厂里面讨要工资，被老板及其员工殴打，报警了然 2个回复
- 我在一压铸工厂代班就是分包式的工资计件，老板由我招聘员工，我 2个回复
- 由于老板降工资，计件员工只上班打卡不做事犯法吗？ 1个回复
- 工厂已倒闭，老板发不起工资。员工工资月薪八千，五个月工资，怎 1个回复
- 我是一名服装厂员工，因最近工厂倒闭，老板拖欠工资并且耍赖，我 0个回复
- 我是一名服装厂员工，因最近工厂倒闭，老板拖欠工资并且耍赖，我 0个回复
- 我在工厂里打工，老板拖欠工资不发，我们就罢工不做，他还告我们员工造成他的损失 3个回复
- 工厂老板辞退员工,出尔反尔拖欠工资故意不发！ 0个回复
