刚进公司二周，合同还未签，进公司第一天就有说二周左右会签，二周办事时路上脚扭伤，周五下午扭伤，周六看 刚进公司二周，合同还未签，进公司第一天就有说二周左右会签，二周办事时路上脚扭伤，周五下午扭伤，周六看的医生，联系领导病假，领导有说回公司后再谈工伤事件，工伤期间还让在家完成工作，休假时间要求缩短，之后一直有工作上刁难，工作上谈不妥，领导出口说质疑我扭伤严重，还污蔑我假单有水分，看过两家医院诊断一样，我是否可追究她这无赖行为？