我是一家公司普遍员工，公司有规定员工在工作中发生了不良没有及时发现流到下一道工序的才给予处罚 我是一家公司普遍员工，公司有规定员工在工作中发生了不良没有及时发现流到下一道工序的才给予处罚。发生不良自己有及时发现并纠正的不予处罚，但公司领导为了降低员工的不良率，对员工自己发现的不良也要进行罚款（交现金）。不交的就扣奖金，这样合法吗？