孕妇在单位上班，完不成单位的催收任务就要被罚款2000元 我怀孕4个月了，之前因为怀孕公司要辞退本人，和公司闹得有点僵，最后公司也没辞退成我，之后每个月公司开始制定催收任务，完不成上个月的催收考核任务要被罚款900元，完不成本月的考核任务也要被罚款900元，想请问下老师公司这样对孕妇和正常职工一样的罚款制度考核是否符合要求，孕妇由于身体的特殊情况能和正常的员工的考核能一样吗？孕妇在工作中没有保护期？我要怎样来保护自己的合法权益呢？