公司新年裁员问题
其实公司要求你转岗属于变更合同,对于变更合同必须你们双方协商一致,否则你有权拒绝。如果单位据此开除你,你有权要求赔偿
不合法,可以要求赔偿。
可向用工所在地的劳动仲裁委提起仲裁或向劳动监察部门投诉反映,由其对用工单位处罚。
有权要求继续履行劳动合同.协商不成的,可申请劳动仲裁.
公司违法。你有权不转岗,协商不成的,可申请劳动仲裁。