其他
我想咨询一下，我们公司最近新出台了一个kpi绩效考核制度，2个月未完成任务就调岗
我想咨询一下，我们公司最近新出台了一个kpi绩效考核制度，2个月未完成任务就调岗 我想咨询一下，我们公司最近新出台了一个kpi绩效考核制度，2个月未完成任务就调岗，降职，降薪，解除劳动合同，请问合理吗，如果不签公司要我离职怎么办，能不能申请劳动仲裁要求赔偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（重庆－渝中）
提问时间：2016-07-12 16:11
提问人：ask201……（重庆－渝中）
提问时间：2016-07-12 16:11
已有3位律师回答了该问题
-
不合理，可以申请劳动仲裁
-
你好！可以申请劳动仲裁。
-
去申请仲裁啊。收集好证据。
咨询专业律师
相关咨询
- 我想咨询一下，我们以前在原单位的时候，应为单位的考核制度不公平，整个部门来了一个全员罢工 0个回复
- 你好，想咨询一下，我们是劳务派遣到现在的公司一个下属部门工作 5个回复
- 龙律师您好，我想咨询一下，我们来茂县中铁五局一公司修铁路快满一个月了 1个回复
- 你好李律师， 我想咨询您一个问题，烦请您帮忙一下。 是这样的 前几天我们公司失窃了 0个回复
- 你好，我想咨询一下，劳动合同主体变更的问题。我们公司最近在调整 2个回复
- 我想咨询一下关于劳动纠纷的。我在现在的公司上班住宿舍，我们宿舍是两室一厅的套间，我单独住了一个房间 2个回复
- 请描述您要咨询的问题……你好，我想问一下我们被一个公司老板骗了 4个回复
- 你好我想咨询一下我在一个混凝土公司开车已经两年了，他们没有给我们签订劳动合同 1个回复
