劳动纠纷
正常这种情况企业可以开除员工吗？
正常这种情况企业可以开除员工吗？ 请问各位律师，员工隐瞒自身的真实情况与企业签订劳动合同（比如使用假文凭），企业知道后有权利开除员工吗？员工以前挣得工资还属于自己的吗？以前每个月企业给员工交的养老保险，医疗保险等还属于员工的吗？
问题状态：已解决
提问人：dxf200……（江苏－徐州）
提问时间：2016-07-11 18:13
提问人：dxf200……（江苏－徐州）
提问时间：2016-07-11 18:13
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你好，根据你的描述，员工隐瞒真实情况与公司签订劳动合同，公司发现后是有权利解除劳动合同的。
工资问题根据你实际工作岗位及工作成果，双方协商，不一定完全退还，解除合同后，缴纳的社保是要停缴的。
已有3位律师回答了该问题
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可以开除，工资和社保属于损失，可以要求退还。
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答:1，是的。提供虚假材料骗取录取，是不符合录用条件的。2，是的。3，是的。
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