这份协议合法吗？要是签了，违约的话用那违约金吗 校园人才就业协议书
甲方 乙方 填写 学生姓名
（以下简称甲方）与毕业生（以下简称乙方）双方经平等协商一致，自愿达成如下就业协议。
1 乙方应按国家规定就业，向甲方如实介绍自己的情况，不得虚报、瞒报有关情况，如：个人资料、学习成绩、健康情况等。甲方根据本单位用人计划录用乙方，具体工作地为北京。劳动合同期限为本科、硕士（由甲方办理落户北京的）5年，本科生、硕士（未落户北京的）3年。
2 根据北京市人事局规定，甲方录用乙方在北京工作的毕业生，其进京事宜的确认须以北京市人力资源与社会保障局正式发出的“接收函”为准，被公司录用的毕业生须与公司签订北京市人事局“引进协议”。
3 本协议的变更、解除和违约责任
3.1甲方接收乙方后，检查乙方档案时，如发现与申报材料不符，甲方有权解除协议，并按乙方违约处理，将乙方退回学校，由此造成的后果全部由乙方承担。
3.2乙方应在甲方规定的时间内到甲方报到，乙方若因直接考取研究生或其他原因而不能按时到甲方单位报到或乙方到甲方报到后试用期未满之前提出辞职的，均按乙方违约处理，乙方为本科及以上学历毕业生，须向甲方支付违约金5000元，乙方为大专及以下学历毕业生，须向甲方支付违约金3000元。
3.3乙方到甲方报到后，由甲方安排进行必要的体检，体检中查出肝炎（包括大三阳）、心血管疾病、高血压、精神病及其他不适合企业岗位工作的疾病患者，甲方有权将乙方退回学校，由此造成的后果由乙方全部承担。
3.4如乙方在劳动合同规定服务期内属个人违约（含考研）离开甲方，须向甲方缴纳赔偿费，缴费标准按照国家规定统一执行，并应按劳动法规定承担相应的违约责任。
4 本协议一经签订，即具有法律效力，并作为乙方到甲方工作后双方签订的劳动合同的附件一同执行。
5 本协议未尽事宜，由双方共同协商解决。本协议一式二份，甲乙双方各执一份，本协议自甲、乙双方签订之日起立即生效。
6 其它约定：                                                                           
                                                                                       。
甲方 甲方盖章：


代表签字：         年    月   日 乙方 填写 学生姓名
学生身份证号

代表签字：         年    月   日