没有签劳动合同,离开了拿不到工资
您好,建议协商不成向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,要求及时足额支付工资及不签订劳动合同的双倍工资。 一般情况,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位即可解除劳动合同。鉴于用人单位违法,可随时解除劳动合同。 如需法律帮助或有其它疑问,欢迎来电咨询或当面洽谈。