做工伤认定吧，应该能赔十几万吧。有问题随时联系我，希望能帮到你

你好，请问是否签订劳动合同？签订劳动合同的，走工伤保险赔偿。没有签订的，视为劳务关系，由雇主承担人身损害赔偿责任。赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、伤残赔偿金，具体数额根据有关病历、单据、工资等计算，如有疑问，建议联系律师本人详细咨询。