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您好，我是2014年1月12日进公司上班的，试用期三个月，试用期满后
您好，我是2014年1月12日进公司上班的，试用期三个月，试用期满后 您好，我是2014年1月12日进公司上班的，试用期三个月，试用期满后，与公司签订了3年的合同，公司也办理了社保，去年因为个人原因矿工15天，公司没有开除我，进行了批评教育，今年矿工2天，公司要我提交离职报告，我想问如果公司开除我的话，有没有经济补偿
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－宜昌）
提问时间：2016-06-12 11:41
提问人：ask201……（湖北－宜昌）
提问时间：2016-06-12 11:41
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您好，请问您的合同中有没有约定解除合同的情形呢？如果单位解除合同违反了合同的约定，您是有权利要求赔偿的，具体情况是怎样您可以再咨询我。
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