申请工伤认定。

工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。

这种事情正常的处理程序是，先做申请工伤认定，再进行伤残鉴定，最后根据鉴定结果赔偿。

按工伤程序，要求用人单位申请工伤认定。