劳动纠纷
在工厂上班，任职车间主任，无缘无故被扣了三个月工资，10000多块钱
在工厂上班，任职车间主任，无缘无故被扣了三个月工资，10000多块钱 在工厂上班，任职车间主任，无缘无故被扣了三个月工资，10000多块钱，厂子给的理由是厂子里要求降工资，车间主任落实不到位，所以扣车间主任的工资，工资是计件的，多劳多得，厂子里也没明说具体降哪个价格，请问工资还能要回来吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（山东－济宁）
提问时间：2016-06-07 14:23
提问人：ask201……（山东－济宁）
提问时间：2016-06-07 14:23
已有1位律师回答了该问题
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你好，很高兴能为你解答。
公司属于变更劳动合同报酬，需要经过劳动者同意。如果前期没有通知你或者你未同意，可以要求公司支付克扣工资。
欢迎追问，我会继续解答。追问：老板的意思是他下达的命令不执行就扣你的工资，老板就围着降工资没执行就扣你的工资，要是继续上班，还得继续扣工资回答：扣工资前提是有合同约定或者公司书面规定且当事人知晓。追问：没我合同，也没有书面规定，说扣就扣了回答：可以申请劳动仲裁
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