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本人跟新到任领导因工作发生口角，新领导以本人态度消极，不配合领导工作
本人跟新到任领导因工作发生口角，新领导以本人态度消极，不配合领导工作 本人跟新到任领导因工作发生口角，新领导以本人态度消极，不配合领导工作，以不适合本岗位工作为由给调岗降薪，本人不接受，因如何保证自己权益！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2016-06-02 13:26
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2016-06-02 13:26
已有3位律师回答了该问题
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申请劳动仲裁。
追问：如果我不接受变动，提出辞职，公司能强制性要求变动并按调动后的工资给么？ -
可以申请劳动仲裁的。
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可以提起劳动仲裁要求支付扣发的工资。
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