劳动纠纷
我可以拒绝调换岗位吗？如何维权？法律依据是什么?
我可以拒绝调换岗位吗？如何维权？法律依据是什么? 我职称收款员，收取单位家属取暖费工作，完全胜任此工作，现单位以多员为名，在没有征得本人意见的情况下强行调离本岗位，通勤到300多里外的城市从事楼道保洁，每天要清扫12个单元的楼道（七层）我患有冠脉综合征，不能从事体力劳动，我向单位出示了诊断，病例，单位不为所动，恐吓不报到按旷工处理超过15日解除劳动合同，强行安排工作并考核。我可以拒绝调换岗位吗？如何维权？法律依据是什么?
问题状态：已过期
提问人：liu北方（黑龙江－绥化）
提问时间：2016-05-24 18:43
提问人：liu北方（黑龙江－绥化）
提问时间：2016-05-24 18:43
已有3位律师回答了该问题
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你好，可以调岗不可以降薪
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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你好，单位不经过你的同意不能调整岗位，你可以依法提起劳动仲裁。
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