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法律保护
法律保护 请问与用工单位签订退休聘用合用没有到期,现在用工单位要求提前解聘,是否受法律保护?
问题状态:
已过期
提问人:merryh……(上海)
提问时间:2011-11-20 21:49
已有
4
位律师回答了该问题
张向锋律师
2011-11-20 21:54
合同有效,受法律保护。可以按合同约定,要求单位支付违约金。
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110网律师
2011-11-20 22:13
合同有效的,可以要求单位履行合同或支付违约金。
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高永峰律师
2011-11-20 22:45
依然受法律保护。
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110网律师
2011-12-03 14:56
合同有效,受法律保护。可以按合同约定,要求单位支付违约金。
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