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您好，本人在一所私立学校任教师一职两年零七个月（含实习期）。在职期间
您好，本人在一所私立学校任教师一职两年零七个月（含实习期）。在职期间 您好，本人在一所私立学校任教师一职两年零七个月（含实习期）。在职期间，所在单位一直没有给缴纳保险和签订劳动合同。2016年四月份，本人因有事需请假一天（三月份已和办公室主任打招呼），本已答应准假却在请假前一天不准了，随后本人和校长发生争吵，被校长予以口头辞退。麻烦各位帮忙分析下，这样的情况应如何处理。谢谢
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提问人：ask201……（山东－滨州）
提问时间：2016-05-18 16:18
提问人：ask201……（山东－滨州）
提问时间：2016-05-18 16:18
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你好，1，不签订合同应该给予双倍工资至一年为止
2，辞退应当给予经济补偿金。
3，不缴纳保险业给予经济补偿金，并且要求补缴保险，
如需帮助 来电详谈追问：非常感谢杨律师您的帮助，请问您平时什么时间接电话方便，我可以电话联系您吗？回答：你好，随时可以接电话
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