劳动纠纷
      
    
     离职时会计手写了一个欠我的工资条目,没盖公章,我手机拍照并有日期。我仲裁时这个有效吗?
离职时会计手写了一个欠我的工资条目,没盖公章,我手机拍照并有日期。我仲裁时这个有效吗?
                离职时会计手写了一个欠我的工资条目,没盖公章,我手机拍照并有日期。我仲裁时这个有效吗? 今年年后我找老板提出辞职,他同意辞职。于2016年3月15日我正式离职,离职时公司还欠我3个月的工资。老板吩咐会计给我算了下我的工资。会计只是用纸在上面详细的列出了欠我的工资,并没有盖章。我当时也没打算仲裁,所以只是拍照做个记录,照片有时间水印。结果到现在公司都没有给我发工资。于是最近我申请了仲裁。老板知道我仲裁后放话说:工资一分也让我拿不到!公司有考勤记录,不过我也弄不出来,而且估计被删了。
我想问下我拍的照片能证明我的确切离职日期吗?
其他证据:和老板最近的通话录音,其中他提及了欠我的工资;去年发工资的银行流水;合同;
    问题状态:已解决
提问人:阿荀888(北京-海淀区)
提问时间:2016-05-15 14:26