我去年四月份在一家外资上班，当时他们签订的劳动合同是双休，但是现在 我去年四月份在一家外资上班，当时他们签订的劳动合同是双休，但是现在，因为老外看到本地的工厂周六都上班，所以想压榨我们，合同七月份到期了，我怎么去保护自己的权益。