您好，建议协商解决问题，协商不成，可以搜集相关证据，及时诉讼处理，需要证明得病和单位行为有直接的因果关系。

可以 依法可以获得赔偿 但是从证据角度上 无法证明与单位间存在因果关系啊  所以很难依法获得赔偿

您好，要证明得病和单位行为有直接的因果关系

如果有证据证明存在因果关系可以要求赔偿

您好！建议与单位协商是否可以给您补偿，原则上讲可以要求单位给你赔偿，但是需要您提供相应的证据，而且是否构成侵权还很难说。

你好，协商不成，诉讼处理

你好  根据具体情况而定  可以协商 或者收集证据  诉讼法院判决为准

你好，这种情况，建议协商，协商不成的话，可以诉讼处理。