脑部摔伤、颈椎骨折该如何赔偿
评定伤残等级,然后确定赔偿金额,,
属于工伤,工伤处理程序大致流程: 收集好在用人单位上班的证据如工资卡、工作证、服务证等能够证明身份的证件、劳动合同、招聘“登记表”、“报名表”等招用记录、证人证言后申请工伤认定,待伤情稳定后作劳动能力鉴定,如能评残,按伤残等级要求相应的工伤保险待遇。
申请工伤,评伤残等级,计算赔偿费用
申请工伤认定,评残