孙新律师 VIP2016-04-28 16:57

您好，这种情况建议您尽快申请工伤认定，评定伤残等级，根据等级标准要求单位支付工伤待遇，具体的赔偿额需要根据等级标准确定。发生事故多长时间了？和工地是否有书面合同？是否有保险？可来电咨询，结合您的具体情况为您详细解答。

可以申请工伤认定以及劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔，如需帮助可以来电详谈。

建议申请工伤认定。

搜集证据及时认定工伤

建议委托律师进行劳动仲裁，要求其赔偿工伤损失，并进行伤残鉴定，要求伤残赔偿金，医疗费等。同时可按照工作年限补偿经济补偿金，如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿

是可以申请工伤鉴定确定的

申请工伤认定以及劳动能力鉴定，考虑九级。赔偿金额需要具体计算，建议来电咨询。

您好，如需帮助可以来电详谈

建议申请工伤认定，可以要求医药费，误工费，交通费，护理费，营养费等，达到伤残等级可以要求伤残赔偿金

属于工伤，可以要求单位申请工伤认定，等待伤情稳定后申请工伤鉴定确定伤残等级，要求赔偿