试用期没满一个月辞职。工作26天。提出辞职。会发工资吗。但入职什么合同都没签

合同纠纷

试用期没满一个月辞职。工作26天。提出辞职。会发工资吗。但入职什么合同都没签试用期没满一个月辞职。工作26天。提出辞职。会发工资吗。但入职什么合同都没签。

问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2016-04-22 09:26

已有8位律师回答了该问题

高志博律师2016-04-22 09:27

你好！需要给工资，如果不给可以劳动监察大队投诉

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刘晓斌律师2016-04-22 09:27

提前三天书面告知，不给工资到劳动局投诉。

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张兵律师2016-04-22 09:31

您好，试用期提前3天提出辞职，即使没签订合同，单位也要给你办理离职手续并结算工资。单位如果不履行，您可向劳动监察大队投诉。

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崔建东律师2016-04-22 10:06

应发工资。、

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王学福律师2016-04-22 10:38

可以向劳动监察大队进行投诉。

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110网律师2016-04-22 10:50

需要支付工资。

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110网律师2016-04-22 11:06

应该发工资。

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韩士队律师2016-04-22 16:47

需要发工资。什么原因没有签合同？

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