劳动合同关系纠纷
属于违法辞退,你有2选择,或要求继续上班或要求赔偿金。 赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
可以要求经济补偿金,具体的案件情况需要全面了解,方能给出准确的答复,建议你携带证据、身份证明、相关文书等相关材料与律师面谈。如需帮助,可致电本律师。