要看因何跌倒，搬运工加班跌倒就是工伤，公司白领加班跌倒就不是工伤。

下列情况属于工伤。
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
你的跌倒，如果属于事故，那么，可以认定为工伤。

工作时间、工作地点、工作过程中因意外事故收到损害的，能认定为工伤

应结合具体情况分析，建议带上资料与律师面谈。