王景林律师 VIP2016-04-13 11:23

如果伤情严重，需要做伤残鉴定，待鉴定后才能算出赔偿金额。

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。

治疗后，需要进行伤残鉴定才能确定赔偿数额。

先申请工伤认定。