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工伤后,单位工资和伤残赔偿金有冲突吗
工伤后,单位工资和伤残赔偿金有冲突吗 我受了工伤,估计得休息一个月,但是单位说如果领了被鉴定后的伤残赔偿金,工伤期间的工资就不发。我想请问工伤期间的工资和赔偿金有冲突吗,这一个月停工留薪期间的工资照发,然后伤残赔偿金也能照领吗?如果单位工资照发,伤残赔偿金申请下来后单位是否也要扣回工资呢。
问题状态:
已解决
提问人:蓝戈(河北)
提问时间:2011-10-25 18:56
孙新律师
2011年10月25日 19时36分
工资和一次性伤残补助金是不冲突的,养伤期间是应该工资照发的,单位的做法是违法的。
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