劳动纠纷
国家规定最低工资标准是1850元。可是我的工作单位有五险，减去保险到手的只有1500多
国家规定最低工资标准是1850元。可是我的工作单位有五险，减去保险到手的只有1500多 国家规定最低工资标准是1850元。可是我的工作单位有五险，减去保险到手的只有1500多。请问这合法吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2016-04-12 18:44
提问人：ask201……（天津）
提问时间：2016-04-12 18:44
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最低工资包括保险
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不合法。
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合法。
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