建议你做正常交接，公司应当在你离职的当天结清所有的报酬，如果公司违法，你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

应当在离职时与单位办理完工作交接，并同时要求单位结算你的工资。

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

看样子，原单位工作上尚有未交接完毕的事项。你是否留了一手，才会如此？如果双方都无诚信可言，那就只能通过劳动仲裁解决了。

可以申请劳动仲裁，要求公司办理离职手续并给予赔偿。若需帮助，可来电或预约当面向我咨询。

你好！我做过很多你这样的案子，一般是这样处理的：
建议去劳动监察部门投诉或劳动仲裁