代理商与其员工之间有劳动合同，代理商有合法的法人资格和经营资格。满足这两个条件的，公司无需负责。

代理商与公司是两个独立的法人，劳动合同关系有相对性，跟公司无关。

如果公司与代理商在人事用工方面均有独立的资质，那么公司无需承担用工责任。